みなさん「Momentum（モメンタム）」という言葉はご存知ですか？
モメンタムとは、「勢い・はずみ」を意味する英語表記です。
サムライトでは、半期ごとに全社テーマを掲げており、2024年下半期は「モメンタム」をテーマとしました。
そして、この半期全社員でたくさんのモメンタムを生み、さらなる飛躍をしていくためのきっかけの機会として社員総会を実施しました。
今回「モメンタム」をテーマにした理由
なぜ、今、「モメンタム」なのか。
ここで重要なのは、「成果が出ればモメンタムが生まれる」のではなく、「モメンタムがあるからこそ大きな成果が生まれる」ということです。
目標達成に向けて前進する中での変化や、一つひとつの小さな成功体験が、チーム全体の「やれる」という確信を育てます。このモメンタム（勢い）が、チームの行動や結果を劇的に変化させる原動力となるのです。
きっとこれまでもさまざまなシーンで「モメンタム」が生まれ続けていたと思います。
小さな成功体験を積み重ね続け、「できる！」「やれる！」という勢いや自己効力感が高まり、それが大きな成果に繋がり、今のサムライトがあります。
ただ、その「モメンタム」について、これまで意識をして全体で言葉にする機会があまりなかったため、このタイミングで改めて全社員で意識をしていこうとテーマに掲げることにしました。
”小さな行動と小さな改善の結果、成功体験が生まれ、 それらが積み重なり、モメンタムとなり、 そして、大きな成果となるはず。 12期下期、やったりましょう。”（総会資料より）
モメンタムを生む組織として目指すべき方向性を示した会社・部門の未来の話
総会で代表の池戸が語ったのが、「モメンタム」をカタチにするための「目指す姿と戦い方」「12期方針に対しての進捗」「強化ポイント」です。
さらに、「モメンタムの種」として、下記のように各部署の意気込みが紹介されました。
・オウンドメディアの新しいカタチを切り開き、成功事例を創る
・新規取引顧客数の増加、既存顧客の取引額増加の再現性を高める
・ショート動画起点の購買行動モデルの構築と実証
・つながれば、見えてくる グループ連携で成長ブースト
日頃から、自社の立ち位置、目指すべき姿を全社に掲示しているサムライトですが、あらためて未来に向けたビジョンが示されたことで、「モメンタムの種」が半年後、大きく育つイメージが膨らみました。
25年卒新入社員の内定式
総会の中では、25年卒新入社員の内定式も行われました。今年は現在もインターン生として、案件の進行管理や社外定例に参加して先方とやり取りをしたり、インタビューや企画記事に関わったりと、さまざまな業務に携わって大活躍してくれている学生が入社します。
内定者からの挨拶のなかで、「入社後、目指す像の1つとして、あらゆるところで重宝され、活躍できるようなマルチな人になる、というのがあります。座右の銘、モットーが“やった分だけ力になると信じること”なので、何事にもチャレンジし続け、多方面でたくさんのことを経験したい」と話す姿はとても堂々としていて、4月にサムライトの新入社員として入社してくれるのを今から楽しみにしています。
サプライズでノミネート者・受賞者を発表！毎回感動溢れる表彰式
今回も多くのメンバーがノミネート・授賞した会となった表彰式。今回は今までとは違い、誰がノミネートされているかも事前に公表せず、当日その場でノミネート者と受賞者を発表！というサプライズ企画を実行しました。
みんながドキドキしながらスクリーンに注目して、「圧倒的成長率！」「ゼネラル型ディレクターへ駆け上り中」などとスクリーンにヒントが出ると、「誰だ？！やっぱり！」「おぉー！」といった歓声の中、みんなで受賞を称えました。
サムライトらしく何事も全力で楽しむ！実行委員プレゼンツの交流タイム
総会の最後は、賞品をかけたチーム対抗戦による交流タイムでした。
サムライト王になるためのクイズをコンセプトに、サムライトの制度やクレドに関わる問題や朝日新聞社に関わる問題が出されたり、チームで知恵を絞る問題が出されたりと、とても盛り上がり、仕事も遊びもみんなで全力で楽しむ、サムライトらしい交流タイムでした。
みんなでリアルタイムに写真を投稿！総会中に連動企画を実施
また、今回は新しい試みとして社内イントラにて総会の様子をメンバーが写真で投稿する企画が実施され、たくさんのメンバーが投稿し、イントラ内でも盛り上がりました。
部署などランダムに振り分けられたチームメンバーとの集合ショットを休憩の合間に撮ったり、表彰時に受賞した同期メンバーを写真に撮って投稿したり、とてもサムライトらしい写真に溢れていて、後日見ても当日の楽しい様子が思い出せるような企画になりました。
勢いと自己効力感を持って突き進む半期
半日を通して全員で集まった総会を終えたあとはみんな自然と笑顔になり、この半期間突き進む意欲に溢れていたのが印象的でした。また、今回はモメンタムを生み出していく組織として、結束を強めた総会となりました。
会社全体がモメンタムを意識して仕事し、強い組織にしていく、そんなさらなる飛躍に向かうサムライトのクルーの一員として、ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか？
